Nezaměstnanost je vážný problém, který se vláda každé země snaží ze všech sil vyřešit. Nezaměstnanost ve Finsku je zvláštní, protože většina kvalifikovaných pracovníků je zaměstnána a nekvalifikovaní pracovníci dostávají zvláštní příspěvek. Systém státních dotací je zaměřen na poskytování finančních prostředků lidem, kteří přišli o práci, na uspokojení svých potřeb a některým to stačí.
Statistika nezaměstnanosti ve Finsku
Pro stanovení míry nezaměstnanosti ve státě existují tři měřítka. Nejčastěji se používá jednotné měření, které ukazuje procento zaměstnaných a nezaměstnaných občanů.
Statistiky jsou neúprosné: od roku 2007 nezaměstnanost ve Finsku postupně roste. Po kritickém vrcholu (16,5 %) v roce 1995 a rychlém poklesu na 6 % v roce 2004 je toto číslo 8,5 % v roce 2021. Převážnou část nezaměstnaných přitom tvoří lidé schopní, ale neochotní pracovat – jejich počet se postupně zvyšuje a míra nezaměstnanosti roste.
Hlavní příčiny nezaměstnanosti
Finové se domnívají, že hlavním důvodem masivní nezaměstnanosti populace v produktivním věku je recese, která je pozorována v kdysi vzkvétajícím celulózovém průmyslu. V důsledku rozvoje internetu a průmyslu gadgetů ukazatele poptávky po finském papíru klesají. Trpí i dřevařský průmysl, který s celulózovým průmyslem přímo souvisí. V důsledku toho se zvyšuje nejen počet nezaměstnaných, ale také klesá HDP země.
Za další důvod problémů na trhu práce Finové označují krach Nokie, která nedokázala konkurovat takovým IT gigantům jako Apple a Samsung.
Pokles ve finském mlékárenském průmyslu výrazně ovlivnily protievropské sankce ze strany Ruska. Zejména se to týká největší společnosti na zpracování mléka Valio, pro kterou byl ruský trh hlavním odbytištěm.
Čím horší je stav různých sektorů finského hospodářství, včetně dopravy, lehkého a potravinářského průmyslu, tím více roste nezaměstnanost a klesá pracovní imigrace.
Vládní politika, která má zajistit blahobyt nezaměstnaným a chudým, povzbuzuje mnohé z nich, aby spoléhali na snadné peníze. To znamená, že ti lidé, kteří by mohli dostávat plat o 20–30 % vyšší, než je výše podpory v nezaměstnanosti, raději nepracují vůbec a přitom zůstávají dobře finančně zajištěni.
Za další důvod růstu nezaměstnanosti označují ekonomové pokles poptávky po vysoce kvalifikovaném personálu, který je dán postupnou recesí národního hospodářství.
Druhy dávek v nezaměstnanosti
Finská vláda vyplácí celkem tři druhy dávek. Jde o benefit, který souvisí s ušlým výdělkem, ale i základními a tržními dotacemi. Všechny mají své vlastní podmínky příjmu a kalkulační funkce. To, kolik nezaměstnaní lidé dostávají ve Finsku, závisí na jejich pracovních zkušenostech a dávkách, které dostávají.
Příspěvek související s příjmem
Tento typ dotace lze získat, pokud:
- registrován u Úřadu pro zaměstnanost a hospodářský rozvoj jako osoba, která ztratila zaměstnání;
- mít členství ve finském fondu vzájemné pomoci;
- pracoval dostatečně dlouho, než se stal nezaměstnaným, a věnoval se spíše kvalifikované práci než sezónní práci;
- nejméně šest měsíců bylo ve fondu vzájemné pomoci.
Příspěvek vám bude vyplácet fond, jehož jste byli členem a do kterého jste odváděli členské příspěvky. Příspěvek se vypočítává na základě platby, kterou jste obdrželi ve svém předchozím zaměstnání.
Podpora v nezaměstnanosti se obvykle vyplácí do čtyř set dnů.
Výjimkou jsou následující případy:
- Pokud jste před ztrátou zaměstnání pracovali méně než tři po sobě jdoucí roky, bude vám dávka vyplácena tři sta dní.
- Pokud je vám v době ztráty zaměstnání 58 let nebo více, můžete pobírat dávky po dobu pěti set dní.
Základní příspěvek
Vyplácí se lidem, kteří jsou nějakým způsobem registrováni v systému sociálního zabezpečení a mají trvalý pobyt nebo povolení k pobytu ve Finsku. O základní dotaci mohou žádat i ti, kteří v tuzemsku byli a pracovali na pracovní smlouvu.
Podmínky pro získání dávek jsou stejné jako v předchozím případě:
- obvykle je platební lhůta 400 dní;
- pro ty, kteří nepracovali dlouho - 300 dní;
- pro osoby v předdůchodovém věku - 500 dní.
Výše dotace také závisí na dostupnosti dodatečného příjmu: pokud nějaký existuje, dotace se snižuje.
Tržní příspěvek
Tuto dotaci mohou získat ti, kteří žijí ve Finsku na pracovní vízum, jsou registrováni na úřadu práce a již požádali o základní nebo náhradu ušlého výdělku.
Stejnou výhodu mají i ti, kteří nepracovali dostatečně dlouho na to, aby měli nárok na jakoukoli jinou dotaci.
Příspěvek na trhu práce se vyplácí pouze v případě potřeby, takže výplatu přebírá místní úřad sociálního zabezpečení. Přítomnost sociálních dávek či jiných bonusů je přitom ukazatelem pro snížení výše dávky.
Na ty, kteří ještě nedosáhli věku 25 let, se vztahuje zvláštní platební styk – jeho princip si musí ujasnit v místě bydliště.
Co musíte udělat, abyste získali výhody
Nejprve se musíte zaregistrovat na úřadech sociálního zabezpečení. Chcete-li to provést, měli byste:
- zaregistrovat se na policejní služebně v místě bydliště s uvedením času a data vaší návštěvy na webových stránkách www.poliisi.fi;
- pokud jste ještě nezískali oprávnění k trvalému pobytu, je třeba kontaktovat migrační policii. Poté vyplňte žádost o občanský průkaz a získejte jej od místního městského úřadu.
Dalším krokem je požádat o pomoc na www.kela.fi. Tuto žádost můžete odeslat písemně stažením požadovaných formulářů online. Po zpracování vaší žádosti bude na vámi uvedenou adresu zaslána personalizovaná karta Kela.
Tato karta opravňuje k účasti na struktuře sociálního pojištění, sociálního zabezpečení a tím i na žádosti o dávky. O dávky můžete žádat v místní kanceláři Kela.
Jak můžete najít práci ve Finsku
Oficiální internetové zdroje jsou nejlepším zdrojem prověřených a dobře placených pracovních míst.
Seznam webů:
- webová stránka ministerstva práce - nabízí seznamy volných pracovních míst podle odbornosti v úřadu práce podle města;
- Správa BOZP poskytuje všechny potřebné informace o podrobnostech pracovního poměru, pracovních smluv, zásadách vyplácení mezd;
- www.adecco.fi;
- rekrytointi.com;
- www.uraopas.fi.
Pro ty, kteří neumí anglicky či finsky nebo si netroufají oslovit přímo zaměstnavatele, nabízejí své služby personální agentury. Je třeba mít na paměti, že jejich služby jsou placené - cena jednoho volného místa často dosahuje 200-300 eur.
Jednodušší to mají studenti se zemědělským vzděláním – mají přístup k programům stáží na květinových a chovatelských farmách s následným zaměstnáním.
Konečně
Míra nezaměstnanosti ve Finsku je poměrně vysoká, ale to nebrání zahraničním pracovníkům cestovat do této země a přijímat sezónní i stálá zaměstnání. Finsko nabízí významnou finanční podporu těm, kteří z nějakého důvodu přišli o práci nebo ji po dlouhou dobu nemohou najít.Abyste však měli nárok na sociální pomoc v nezaměstnanosti, měli byste si pečlivě prostudovat postup pro její získání a dodržet postup stanovený finským státem.
